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RM Vale do Paraíba gera 31 mil empregos formais em fevereiro

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São José dos Campos liderou em admissões; setor de serviços registou 54,79% das contratações

RM Vale do Paraíba gera 31 mil empregos formais em fevereiro
Foto ilustrativa: Reprodução

A RM Vale do Paraíba registrou um saldo positivo na geração de postos de trabalho em fevereiro, com 31.059 admissões e 27.028 demissões, resultando em 4.031 novas vagas formais, segundo o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho e Emprego.

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No cenário nacional o saldo de empregos foi de 431.995 postos, fruto de 2.579.192 contratações e 2.147.197 desligamentos. O estado de São Paulo e a RM Vale tiveram um desempenho relevante, impulsionado pelo setor de serviços.

Setor e perfil dos contratados

A maioria dos trabalhadores admitidos na região possui ensino médio completo (69,16%) e está na faixa etária entre 18 e 24 anos (27,29%). Em relação ao gênero, 47,24% das admissões foram de mulheres, já os homens representaram 52,76%.

O setor de serviços foi o grande destaque, representando 54,79% das contratações, seguido pelo comércio, responsável por 23,65% dos novos empregos formais.

A cidade São José dos Campos liderou em admissões com 10.583 novos contratos, seguida por Taubaté (4.749) e Jacareí (2.917). Apesar do número expressivo em admissões, São José também foi o município com mais desligamentos: 9.102 demissões, seguido por Taubaté (3.994) e Jacareí (2.674).

Crescimento do trabalho temporário

O levantamento do Caged também aponta um crescimento significativo no número de trabalhadores temporários. Em fevereiro, o Brasil registrou 89.584 admissões nessa modalidade, com o setor de serviços concentrando 88.704 dessas contratações.

No estado de São Paulo, foram 60.948 contratações temporárias, sendo 1.492 na RM Vale do Paraíba. Segundo a executiva regional da Employer Recursos Humanos em Taubaté, Isabel Razane, essa modalidade tem sido essencial para a inserção de jovens no mercado. “O trabalho temporário é uma porta de entrada para jovens talentos sem experiência profissional, possibilitando capacitação prática e muitas vezes levando à efetivação”, afirmou.

 

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